100

Top-Entscheider:innen

2

Tage Programm

11+

Stunden Networking

Konferenzen

Markus Eigner

Host

Transformation Circle

Der Transformation Circle ist ein BarCamp für Führungskräfte, die Transformation nicht theoretisch diskutieren, sondern aus realer Erfahrung lernen wollen. Im Mittelpunkt stehen offener Austausch, gemeinsames Reflektieren und das Ableiten konkreter Handlungsoptionen für den eigenen Führungsalltag. Die teilnehmenden Organisationen teilen offen ihre Transformationsgeschichten – inklusive Erfolgen, Irritationen und Misserfolgen. Genau daraus entsteht echtes Lernen.

06

.

April

2027

6. / 7. April 2027

Nächster Termin folgt in Kürze

Falkensteiner Balance Resort, Stegersbach

Verbleibende Zeit:

24

Tage

Vor-Programm 2027 Partner werden Preise

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Transformation Circle

Wo Führungskräfte Transformation aus Erfolgen und Misserfolgen wirklich lernen.

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TRANSFORMATION IST LÄNGST MEHR ALS EIN TECHNOLOGIEPROJEKT.

Hintergrund & Relevanz

Künstliche Intelligenz, Agentic AI und automatisierte Workflows entwickeln sich rasant. Die Herausforderung liegt jedoch längst nicht mehr darin, was technologisch möglich ist, sondern darin, daraus nachhaltige Wertschöpfung, messbaren Business Impact und echte Veränderung zu schaffen.

Viele Unternehmen haben bereits erste KI-Anwendungen und Transformationsinitiativen gestartet. Der nächste Schritt: Piloten skalieren, Business Value messbar machen und Einzelinitiativen zu einer gemeinsamen Transformationsstrategie verbinden.

Dabei entstehen zentrale Spannungsfelder:

Wie wird aus Innovation messbarer Business Value?
Wo liegt der größte Hebel: Agentic AI, Datenqualität, Prozesse oder Automatisierung?
Welche Strukturen und Skills braucht erfolgreiche Transformation?
Wie verändern KI und Automatisierung Rollen und Zusammenarbeit – und wie nimmt man Mitarbeitende dabei mit?

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Thematische Schwerpunkte 2027

Business Value & Skalierung
Wie werden aus erfolgreichen Piloten skalierbare Lösungen und aus KI messbarer Business Impact?
Technologie & Innovation
Welche Rolle spielen KI, Agentic AI und Automatisierung – und wo liegen die tatsächlichen Hebel für nachhaltigen Impact?
Leadership, Governance & Workforce
Welche Strukturen, Skills und Entscheidungswege braucht Transformation? Wie verändern sich Führung, Rollen und Zusammenarbeit durch KI?

Zielgruppen

Top-Management & Strategie-Verantwortliche
Transformationstreibende im Unternehmen
Bereichsleiter:innen (IT, HR, Business Development, Finance)
CIOs & CTOs als Technologie-Architekt:innen
Innovationsverantwortliche

Ihr Nutzen

1. Orientierung in echter Veränderung statt Buzzwords
‍Führungskräfte gewinnen Klarheit, was Transformation in der Praxis wirklich bedeutet – jenseits von Trends und Schlagworten. Sie lernen aus realen Erfolgen und Misserfolgen anderer Organisationen und entwickeln daraus eigene, tragfähige Handlungsoptionen für ihr Unternehmen.
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2. Führung wirksam machen – auch wenn es unbequem wird
‍Der Transformation Circle stärkt Führungskräfte darin, Veränderung aktiv zu gestalten, statt sie nur zu verwalten. Sie trainieren, mit Unsicherheit, Widerstand und Dynamik souverän umzugehen und Transformation emotional wie strukturell wirksam zu führen.
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3. Vom Austausch zur Umsetzung
‍Hier entstehen keine Papiertiger, sondern konkrete nächste Schritte. Teilnehmende verlassen den Transformation Circle mit erprobten Methoden, realen Lösungsansätzen und einem persönlichen Transformations-Fahrplan für ihren Führungsalltag.

Exklusives Ambiente

Das Falkensteiner Balance Resort Stegersbach bietet das perfekte Setting für 2 inspirierende Tage der Vernetzung. Wir freuen uns über Ihr Interesse und Sie persönlich 2027 zu begrüßen.

Auszug aus den bisherigen Impulsgeber:innen